En tant que human resources administrator, vous assurez le suivi de toute l’administration du département Human Resources.

• Vous vous chargez de l’administration quotidienne du département HR, qui peut concerner tant la rédaction de PowerPoint et de courriers que le suivi administratif de projets HR. Dans ce cadre, vous suivrez et assurerez les tâches administratives du Human Resources Manager et du Business Partner.
• Vous tenez les dossiers du personnel à jour et veillez à ce que tous les documents soient digitalisés, en collaboration avec vos collègues.

Dans le cadre de cette fonction, vous rendez compte au Directeur des Ressources humaines.

• Vous avez de préférence suivi une formation administrative ou possédez une expérience équivalente. Vous possédez idéalement au moins 5 ans d’expérience en administration du personnel et avez une passion pour les ressources humaines.
• Vous avez des affinités avec le secteur de la construction.
• La discrétion est votre seconde nature.
• Vous disposez d’une grande maturité, de solides aptitudes sociales et possédez un sens aigu de la communication.
• Vous êtes autonome, mais aimez également travailler en équipe.
• Vous êtes flexible.
• Vous possédez d’excellentes connaissances du néerlandais et pouvez vous exprimer couramment en français et en anglais.